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De plus en plus d'entreprises se mettent à la gestion prévisionnelle des ressources humaines, laquelle transforme les responsables du personnel en de véritables partenaires stratégiques C'est une ...
Manager est tout un art. Mais, lorsque l’on vient d’être nommé, que l’on passe de son statut de salarié n’ayant personne sous son aile... à celui de chef d’orchestre d’un service, on peut avoir besoin ...
Vous avez envie de seconder un chef d’entreprise dans sa gestion du personnel ? Professionnalisant, le bachelor RH vous rend opérationnel pour des postes d’assistants dans les ressources humaines. Il ...
Les logiciels de gestion du personnel (WFM) peuvent jouer un rôle déterminant dans les activités des entreprises modernes. Un planning de haute qualité permet non seulement de renforcer l'efficacité ...
Où se former ? Les établissements qui proposent un Master en RH. Qu’est-ce que le master GRH (gestion des ressources humaines) ? Le Master gestion des ressources humaines (RH) est un diplôme de niveau ...
Les personnes en situation précaires, plus généralement celles qui font face à un endettement important ou à des impayés préoccupants, sont souvent encouragées à suivre des actions de sensibilisation ...
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Le directeur ou la directrice des ressources humaines est une personne de dialogue. Elle est en relation permanente avec la direction générale de l’entreprise, les salariés et leurs représentants et ...
L’intelligence artificielle est indéniablement une révolution en marche. L’avènement de technologies telles que ChatGPT a inauguré une ère de solutions génératives de qualité variable. Ces ...